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    高薪职位:根据百城招聘平台所有有效职位平均薪酬统计得出
    TOP10 高薪职位
     
    紧缺指数:表示该岗位的人才紧缺程度
    “紧缺指数=招聘人数/求职人数”
    如:紧缺指数为10:1,则表示1个求职者可对应10个职位机会,人才供不应求
    TOP10 紧缺职位
     
    竞争指数:表示该岗位的竞争激烈程度
    “竞争指数=招聘人数/求职人数”
    如:竞争指数为1:10,则表示有10个求职者竞争1个职位机会
    TOP10 竞争最激烈的职位
     
    该排行的数值表示目前平台该职位的有效数量
    TOP10 在招职位
    求职数据分布
    招聘数据分布
    性别分布
    50.0%
    50.0%
     
    性别要求
    16.7%
    67.7%
    男女不限
    15.6%
    学历分布
     
    学历要求
    工作经验分布
     
    工作经验要求
    年龄分布
    5.9%
    29.2%
    60.5%
    4.4%
    70后
    80后
    90后
    其他
     
    年龄要求
    期望月薪分布
     
    提供月薪分布
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